Über WorkdayCal

WorkdayCal unterstützt Remote-Teams, Personalabteilungen und grenzüberschreitende Logistikunternehmen beim Vergleich von Werktagen, gesetzlichen Feiertagen, Wochenendregeln und Zeitzonen. Kernnutzen: Internationale Besprechungen, Projekttermine, HR-Dienstpläne, Akkreditivvorlagen und grenzüberschreitende Sendungen um arbeitsfreie Tage im Zielmarkt herum planen, um Verzögerungen durch Bankfeiertage und Zollwochenenden zu vermeiden.

Derzeit decken wir 51+ Länder und Gebiete mit gesetzlichen Feiertagen für 2024–2027 ab. Jedes Land bietet einen Monatskalender, detaillierte Feiertagsliste, Nacharbeitstage (falls zutreffend), Wochenendregeln und Standardgeschäftszeiten.

Datenquellen: offizielle Regierungsblätter, Zentralbankmitteilungen, Feiertagsveröffentlichungen von Zoll- und Steuerbehörden, abgeglichen mit dem Nager.Date Open Dataset. Für islamische Feiertage (z. B. Eid al-Fitr, Eid al-Adha) gelten die offiziellen Mondsichtungsankündigungen der Regierungen.

Daten werden jährlich im Einklang mit offiziellen Ankündigungen aktualisiert; etwaige ad-hoc Nacharbeitstage werden auf der jeweiligen Landesseite vermerkt.

Ein Werktag ist ein Datum, das weder auf ein Wochenende noch auf einen gesetzlichen Feiertag fällt. Einige Länder (z. B. China, Japan, Vietnam, Thailand, Indonesien) kennen "Nacharbeitstage" – bestimmte Wochenendtage, die als Werktage festgelegt werden, um verlängerte Feiertage auszugleichen. Diese sind im Kalender besonders markiert und in die Werktagsstatistik eingerechnet. Ein Bankfeiertag ist ein Feiertag, an dem Banken und Finanzinstitute geschlossen sind, was grenzüberschreitende Zahlungsabwicklungen und Akkreditivabwicklungen beeinträchtigen kann.

Islamische Feiertage (Eid al-Fitr, Eid al-Adha usw.) richten sich nach offiziellen Mondsichtungsankündigungen; die angezeigten Daten sind Schätzungen. Grenzüberschreitende Versandzeiten dienen nur als Referenz und können je nach Spediteur, Zollabfertigung, Wetter und Hauptsaison abweichen. Die Daten auf dieser Seite dienen nur der Information und stellen keine Rechts- oder Geschäftsberatung dar; für wichtige Entscheidungen prüfen Sie bitte offizielle Ankündigungen.

Wenn Sie Fehler in den Feiertagsdaten finden oder Vorschläge haben, teilen Sie uns dies bitte mit; wir prüfen und aktualisieren so schnell wie möglich.